如何應(yīng)聘電子工程師 - 從學(xué)習(xí)到工作，杰出電子工程師的養(yǎng)成日記

　　如何應(yīng)聘電子工程師

　　首先，要明白電子工程師這個(gè)行業(yè)是重視工作經(jīng)驗(yàn)和電子技術(shù)方面的基本功。

　　一：如果你是應(yīng)屆畢業(yè)生找工作，那要盡量展示給用人單位你在電子技術(shù)方面的長(zhǎng)處，最好是大學(xué)期間經(jīng)歷過(guò)電子設(shè)計(jì)比賽的，可以拿來(lái)說(shuō)一下自己負(fù)責(zé)那部分。剛畢業(yè)的孩子沒(méi)有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，但在學(xué)校參加過(guò)設(shè)計(jì)比賽，或者跟實(shí)驗(yàn)室的研究生混過(guò)項(xiàng)目這都是你談?wù)摰墓ぷ鹘?jīng)驗(yàn)的資本。簡(jiǎn)歷里中必須體現(xiàn)出這個(gè)來(lái)。

　　一個(gè)實(shí)干型的企業(yè)（如一些私企外企）都想知道你進(jìn)去后能多快獨(dú)立完成工作，有過(guò)項(xiàng)目研發(fā)經(jīng)驗(yàn)的孩子總會(huì)被優(yōu)先考慮的。

　　而一些國(guó)企，體制內(nèi)的單位，并不是說(shuō)他們不干實(shí)事，而是很多國(guó)企，體制內(nèi)的單位的校招崗位招來(lái)的孩子，在頭一兩年不會(huì)被安排沖到研發(fā)最前線，而是做為儲(chǔ)備干部給研發(fā)人員搭把手（但一般他們都會(huì)說(shuō)是招儲(chǔ)備干部什么的），此時(shí)你投出去的簡(jiǎn)歷就要體現(xiàn)你在學(xué)校當(dāng)過(guò)什么官，組織過(guò)什么活動(dòng)了。

　　二：如果你是跳槽的，原本是從事電子技術(shù)、嵌入式研發(fā)的。在你的簡(jiǎn)歷要體現(xiàn)出你曾經(jīng)做過(guò)的東西。有些雖然不是你做的，但作為項(xiàng)目參與者如果你了解，那也可以寫(xiě)上去。為的是增加簡(jiǎn)歷的技術(shù)含量，然用人單位覺(jué)得你經(jīng)歷過(guò)很多，但一定要懂才能寫(xiě)進(jìn)去。因?yàn)樽黾夹g(shù)的面試官會(huì)就你簡(jiǎn)歷上做過(guò)的東西問(wèn)你一些技術(shù)上相對(duì)概念性的問(wèn)題，答不出來(lái)或支支吾吾那就讓人懷疑你簡(jiǎn)歷的真實(shí)性。

　　比如我的簡(jiǎn)歷寫(xiě)了我懂信號(hào)完整性設(shè)計(jì)的一些東西。雖然我沒(méi)真正設(shè)計(jì)過(guò)高速電路，但如果面試官要問(wèn)我阻抗匹配、端接等是怎么回事，我也能答過(guò)來(lái)。而真讓我在往后的工作中參與高速電路設(shè)計(jì)，我也可以快速自學(xué)進(jìn)入狀態(tài)。

　　另外，用人單位招聘社會(huì)崗位也是希望有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的人士無(wú)需職業(yè)培訓(xùn)即可快速進(jìn)入研發(fā)狀態(tài)。而電子研發(fā)這個(gè)行業(yè)，不像計(jì)算機(jī)編程那樣通用性強(qiáng)，每個(gè)企業(yè)用的主控芯片、開(kāi)發(fā)平臺(tái)都不一樣。（比如我第一家工作單位用的全是PIC單片機(jī)，后來(lái)的是用ARM9和PowerPC）。所以有的技術(shù)面試官會(huì)問(wèn)你上手某某軟件、某某芯片，某某技術(shù)你需要多長(zhǎng)時(shí)間。因此面試前要做好功課，研究這個(gè)企業(yè)的方向，根據(jù)招聘崗位要求猜測(cè)他們會(huì)用到什么技術(shù)、什么芯片……在回答時(shí)候心中大概有個(gè)數(shù)（但不要超過(guò)兩個(gè)月，因?yàn)榇蠖鄶?shù)企業(yè)對(duì)社招崗位的試用期是兩到三個(gè)月）。

　　然后關(guān)于技術(shù)基本功方面，有的企業(yè)可能會(huì)在技術(shù)面試官來(lái)之前讓你填一份考卷（個(gè)人和大多數(shù)接觸過(guò)的工程師表示最討厭這個(gè)），硬件的基本上出題最多的是電子技術(shù)中三極管、運(yùn)放那部分（運(yùn)放的那些加法、同相、反相、積分電路等在上可時(shí)候老師就跟我們說(shuō)必須死背下來(lái)，面試會(huì)考）。如果應(yīng)聘方向是FPGA/CPLD的邏輯工程師，還會(huì)考數(shù)電的那些競(jìng)爭(zhēng)冒險(xiǎn)什么的。軟件基本就是C語(yǔ)言的（很廣但一般都貼近電子研發(fā)：如大端模式、小端模式）。這些大家可以去網(wǎng)上搜中興華為什么的面試題即可。

　　有的企業(yè)比較好一點(diǎn)，對(duì)于社招崗位的人來(lái)說(shuō)他們不直接出試卷考，而是技術(shù)面試官在面試過(guò)程中會(huì)問(wèn)你。我又一次就被要求當(dāng)場(chǎng)畫(huà)出反相運(yùn)算放大電路的電路圖，并寫(xiě)出Vo的公式（很感激老師當(dāng)年強(qiáng)制要求我們背那堆電路圖?。?。

　　補(bǔ)充一點(diǎn)：干電子工程師加班是免不了的。但一般加班都沒(méi)有什么加班工資，只會(huì)有周六日加班調(diào)休的說(shuō)法。但為了自身的權(quán)利，也要問(wèn)一問(wèn)管技術(shù)的面試官，平時(shí)加班怎么樣，周六日加班是否給加班費(fèi)……我一般是這樣問(wèn)（只可借鑒不可濫抄襲）：你們這工作日晚上加班要提前寫(xiě)加班申請(qǐng)么？

　　舉個(gè)栗子啊，汽車電子行業(yè)的招人的一些規(guī)定：

　　其實(shí)汽車電子工程師是一個(gè)很大的概念，比如說(shuō)按專業(yè)領(lǐng)域可以細(xì)分為硬件工程師、軟件工程師，按產(chǎn)品又可以分為發(fā)動(dòng)機(jī)、底盤、車身、導(dǎo)航儀等。

　　我是做發(fā)動(dòng)機(jī)控制軟件的，在此僅介紹汽車電子的嵌入式軟件開(kāi)發(fā)方向?qū)Υ髮W(xué)畢業(yè)生的要求

　　一般有以下要求

　　學(xué)歷：如專科以上、本科以上。

　　專業(yè)：理工科畢業(yè)。軟件工程，電子信息工程等對(duì)口專業(yè)有加分。

　　知識(shí)與技能：

　　（1）熟練掌握至少一種編程語(yǔ)言。掌握C語(yǔ)言、匯編語(yǔ)言有加分。

　　（2）了解軟件開(kāi)發(fā)一般方法和過(guò)程。

　?。?）不錯(cuò)的英語(yǔ)水平，能夠讀懂芯片datasheet等英文技術(shù)資料。

　?。?）熟悉一種單片機(jī)有加分（非必須）。

　?。?）熟悉一種嵌入式OS有加分（非必須）。

　?。?）熟悉與產(chǎn)品相關(guān)的知識(shí)有加分，比如做發(fā)動(dòng)機(jī)控制軟件，懂發(fā)動(dòng)機(jī)的人會(huì)有加分。（非必須）

　　其它：邏輯思維能力。

　　當(dāng)然，具體要求因公司和職位而異，

　　如果你已經(jīng)有了大致的目標(biāo)，比如某行業(yè)的行業(yè)前五公司，那么你可以上他們的官網(wǎng)或者到前程無(wú)憂、智聯(lián)招聘等搜索相關(guān)職位，看看職位要求就清楚了。