為什么程序員不適合創(chuàng)業(yè)

本文想探討的是：

程序開發(fā)這個(gè)行業(yè)所要求人具備的一些素質(zhì)是否與創(chuàng)業(yè)這個(gè)活動(dòng)所要求人具備的一些素質(zhì)是相沖突的？

本文的目的是：

啟發(fā)那些去創(chuàng)業(yè)的程序員，要關(guān)注自己性格中一些潛在的因素，不要因?yàn)檫@些因素影響你的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)

第一個(gè)要討論的問題：

程序員對(duì)安全的追求會(huì)導(dǎo)致他在創(chuàng)業(yè)活動(dòng)中難以容納足夠多的風(fēng)險(xiǎn)

我們學(xué)寫程序的第一天開始，安全的觀念就植根在我們的內(nèi)心深處了，

你想想看：

不能有內(nèi)存泄漏；

遞歸不能有退不出來的時(shí)候；

不能有空指針；

不能有SQL注入漏洞；

不能把代碼異常暴露給客戶；

這里應(yīng)該寫個(gè)try catch；

最好不要每個(gè)循環(huán)里都開合數(shù)據(jù)庫鏈接；

這個(gè)資源用完之后要釋放

這里可能會(huì)有死鎖

調(diào)用這個(gè)接口如果超時(shí)了怎么辦

程序員的潛意識(shí)懼怕出問題；

程序員的潛意識(shí)會(huì)迫使自己推算各種可能的風(fēng)險(xiǎn)，

潛意識(shí)是理性的最大殺手，

好多時(shí)候都是潛意識(shí)讓你沒有做出正確的決策和行動(dòng)的，

也正是程序員常年累月的工作，造就了這種潛意識(shí)，

這種潛意識(shí)與創(chuàng)業(yè)需要的素質(zhì)是相悖的。

我并不是說創(chuàng)業(yè)就是要有冒險(xiǎn)精神，

相反，成功的企業(yè)家都有很良好的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)，

但是，話又說回來，他們真的是在追逐風(fēng)險(xiǎn)??！

他們的眼光都在各種風(fēng)險(xiǎn)上，他們小心翼翼的計(jì)算著各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)與收益之間的關(guān)系；

這跟程序員有著本質(zhì)的區(qū)別，

程序員潛意識(shí)里是拒絕風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)而拒絕思考某項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)和收益之間的關(guān)系；

想想看，如果給你十個(gè)億，你能做出滴滴打車或者共享單車這樣的產(chǎn)品嗎？

你甚至連想都不會(huì)想這種充斥著風(fēng)險(xiǎn)的項(xiàng)目。

第二個(gè)要討論的問題：

程序員的世界里太多是非題，不是對(duì)，就是錯(cuò)，很少有灰色地帶；

一段程序，首先要保證的就是功能的正確性

功能實(shí)現(xiàn)了就是實(shí)現(xiàn)了，沒實(shí)現(xiàn)就是沒實(shí)現(xiàn)；

一個(gè)技術(shù)指標(biāo)（并發(fā)要求，性能要求）

達(dá)到了就是達(dá)到了，沒達(dá)到就是沒達(dá)到；

接口，能調(diào)的通，就是正確，調(diào)不通就是錯(cuò)誤，

就算有網(wǎng)絡(luò)超時(shí)的情況，你沒考慮到，那也是錯(cuò)誤。

然而創(chuàng)業(yè)活動(dòng)就不一樣，

創(chuàng)業(yè)活動(dòng)里有太多的灰色地帶

你推廣你的產(chǎn)品，花了一些錢，動(dòng)用了一些人脈，也不知道能達(dá)到什么樣的效果；

你的一個(gè)合作伙伴，總是拖延他份內(nèi)的事兒，你要花多少精力說服他改變工作態(tài)度呢？

創(chuàng)業(yè)初期，你又要寫代碼，又要搞運(yùn)營，你打算分別投多少精力在這兩個(gè)事務(wù)上呢？

你管理你的團(tuán)隊(duì)，這個(gè)人明天嫌加班多，那個(gè)人后天嫌沒有話費(fèi)補(bǔ)貼，滿足他們的要求嗎？滿足到什么程度?。?/p>

你看，這里就有個(gè)“度”的概念；

在創(chuàng)業(yè)活動(dòng)中，做什么事情都有個(gè)“度”；

做到這個(gè)“度”就恰到好處；

不是完全正確，也沒錯(cuò)到離譜；

程序員的潛意識(shí)里，很少有“度”的這個(gè)概念；

而那些成功的創(chuàng)業(yè)者都是控制“度”的個(gè)中高手

程序員創(chuàng)業(yè)幾乎要從頭開始鍛煉這方面的技能，

更為要命的是，他們?cè)谶@方面的成長，也不一定給他們帶來愉悅和幸福！

他們更愿意追求完美，他們眼睛里容不得沙子，他們討厭模棱兩可的中庸；

創(chuàng)業(yè)活動(dòng)中的各種事務(wù)，讓他們心力憔悴

進(jìn)而潛意識(shí)又不斷提醒他“你不適合創(chuàng)業(yè)，盡早放棄吧！”

現(xiàn)在想想，是不是專心做非黑即白的工作更單純些呢？

第三個(gè)要討論的問題：

大多數(shù)程序員人機(jī)交流太多，導(dǎo)致其人人交流能力不足

你隨便問任何一個(gè)成功的企業(yè)家

看看他認(rèn)為創(chuàng)業(yè)活動(dòng)需不需要良好的溝通能力

我想99%的回答應(yīng)該都是肯定的

然而這是絕大多數(shù)程序員所缺乏的

無論你寫JAVA也好，寫C#也好，寫最好的語言PHP也好

你都是用這些“語言”進(jìn)行人機(jī)交流

這些不是人類社會(huì)的“語言”，

他們沒有抑揚(yáng)頓挫、沒有喜怒哀樂、沒有包袱、沒有笑料、沒有起承轉(zhuǎn)合

它們太簡(jiǎn)單了，你們還叫它語言，為什么呢？

因?yàn)槟阋惶熘兄辽儆幸话氲臅r(shí)間，在用他跟機(jī)器對(duì)話？

你想想看，是不是？

你這么多時(shí)間跟機(jī)器交流

勢(shì)必跟人交流的時(shí)間就會(huì)少

用進(jìn)廢退！

忽然有一天，

你發(fā)現(xiàn)你要花很大精力組織語言跟別人說明白一件事；

更別說你要演講，說服投資人掏腰包投你；

你要組織語言說服你的客戶掏錢購買你的商品

你要說服你的團(tuán)隊(duì)義無反顧的加班

你要說服兩個(gè)有矛盾的核心成員，放下私利，為了團(tuán)隊(duì)付出。

第四個(gè)要討論的問題

程序員在創(chuàng)業(yè)時(shí)太注重技術(shù)，這樣會(huì)導(dǎo)致他忽略其他更重要的東西

因?yàn)閷I(yè)，程序員會(huì)花太多精力和時(shí)間考慮技術(shù)，

從而導(dǎo)致他們只能花更少的精力考慮產(chǎn)品、市場(chǎng)、運(yùn)營、客戶等等更重要的問題，

市面上90%以上的產(chǎn)品，之所以成功，跟這些產(chǎn)品用到的技術(shù)一點(diǎn)關(guān)系都沒關(guān)系；

想想看，一個(gè)程序員創(chuàng)業(yè)和一個(gè)非程序員創(chuàng)業(yè)，假設(shè)他們都要做一個(gè)非技術(shù)型產(chǎn)品

程序員肯定要花50%以上的時(shí)間考慮技術(shù)

非程序員因?yàn)椴欢?，?huì)花更多的時(shí)間考慮更重要的東西。

技術(shù)既是程序員的優(yōu)勢(shì)，也是程序員的羈絆！

整個(gè)程序員的圈子都是這樣的

他們會(huì)為哪個(gè)語言更厲害吵翻天，哪個(gè)框架又出了新版本；

等技術(shù)團(tuán)隊(duì)組建好之后

程序員又會(huì)不放心自己的技術(shù)團(tuán)隊(duì)

甚至?xí)H自操刀做架構(gòu)，寫核心代碼

技術(shù)團(tuán)隊(duì)永遠(yuǎn)不會(huì)得到充分的授權(quán)！

整個(gè)團(tuán)隊(duì)都盯著技術(shù)不放

這就由個(gè)人的問題演變成了組織的問題

你的組織過分注重技術(shù)，導(dǎo)致組織沒有精力去關(guān)注其他更重要的問題

在經(jīng)濟(jì)學(xué)中有一個(gè)術(shù)語是描述這種問題的，叫做：生產(chǎn)可能性邊界

毋庸置疑，技術(shù)確實(shí)是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的主要?jiǎng)恿Γ?/p>

但當(dāng)技術(shù)富足到一定程度的時(shí)候，技術(shù)也得等，等下一次巨變的發(fā)生（現(xiàn)在就在等AI或者其他）

生活在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中的，創(chuàng)業(yè)過程中的程序員，往往會(huì)被自己的優(yōu)勢(shì)左右著，跌跌撞撞的前行。

結(jié)語

上面說的所有問題都是對(duì)合格的程序員而言的，

對(duì)于半吊子程序員，那就無所謂了，你們?nèi)?chuàng)業(yè)的時(shí)候，可以不用考慮這些問題~