隨著2017年財(cái)報(bào)數(shù)據(jù)的陸續(xù)出爐,全球電信運(yùn)營商高管薪酬情況也浮出水面。
據(jù)LightReading根據(jù)彭博社、各公司財(cái)報(bào)以及SEC的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),2017年全球電信運(yùn)營商高管收入最高的為美國AT&T公司CEO Randall Stephenson,去年其薪酬為2427.4萬美元。總體來看,北美地區(qū)的電信運(yùn)營商高管薪酬遠(yuǎn)遠(yuǎn)領(lǐng)先全球其他市場,2017年美國四大電信運(yùn)營商CEO的平均薪酬為1743.5萬美元。
圖1:最近一財(cái)年全球電信運(yùn)營商高管收入比較。
除了AT&T外,剩余三家美國主要電信運(yùn)營商——Verizon通信CEO Lowell McAdam2017年薪酬為1793.7萬美元,T-Mobile US CEO John Legere薪酬為2005.9萬美元,Sprint CEO Marcel Claure去年的薪酬則為747.3萬美元。
圖2:北美地區(qū)電信運(yùn)營商高管薪酬收入。
當(dāng)我們將目光聚焦在亞太地區(qū),新加坡電信(SingTel)CEO Chua Sock Koong以496.2萬美元的薪酬位居亞太區(qū)榜首。中國三大電信運(yùn)營商高管在2017年的平均薪酬為14.2萬美元(89.5萬元人民幣),其中中國移動CEO李躍以14.8萬美元(約93萬元人民幣)的薪酬成為三大運(yùn)營商收入最高的管理者。
圖3:亞太地區(qū)電信運(yùn)營商高管薪酬收入。
沃達(dá)豐CEO Vittorio Colao以737.5萬美元的薪酬成為2017年歐洲地區(qū)電信運(yùn)營商中的最高收入者,排在其后的為西班牙電信CEO Jose Maria Alvarez-Pallete,去年其薪酬收入為656.7萬美元。
圖4:歐洲地區(qū)電信運(yùn)營商高管薪酬收入。
C114注釋:以上圖表中,一些已經(jīng)發(fā)布了截至2018年3月財(cái)年業(yè)績報(bào)告的公司尚未披露2017/18高管薪酬情況,包括巴帝電信(Bharti Airtel)、英國電信(BT)、 Idea Cellular、新加坡電信(SingTel)、軟銀(SoftBank)、Sprint、Tata通信(Tata Communications)和沃達(dá)豐。在這種情況下,以上圖表使用了2016/17財(cái)年的數(shù)據(jù)。需要指出的是,Dong Hyun Jang目前已經(jīng)不再擔(dān)任SK電訊(SK Telecom)的CEO,但在報(bào)告期內(nèi)任職,Eelco Blok也已經(jīng)不再擔(dān)任KPN CEO。
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電信運(yùn)營商
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原文標(biāo)題:不忍直視:全球主流電信運(yùn)營商高管薪酬排行榜
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